Une avancée considérable en matière de création d’emploi à Blida

La wilaya de Blida a enregistré de probants résultats en matière de création de nouveaux postes d’emploi durant l’année 2024.

Selon les responsables du secteur de l’emploi, cette avancée considérable dans le recrutement n’est pas fortuite.

6.000 nouveaux emplois

C’est le fruit de la nouvelle approche économique initiée par le président de la République qui avait ordonné, entre autres, la levée des contraintes bureaucratiques sur les entreprises en arrêt depuis des années, des décisions qui ont encouragé et motivé les investisseurs à contribuer davantage dans la dynamique et le développement du secteur de la PME.

Pour le directeur de l’emploi de la wilaya de Blida, Salah Sakri, le secteur a enregistré un pas qualitatif dans la création d’emploi. Si l’on compare les statistiques officielles, le bassin d’emploi a atteint les 14.788 postes en 2024 contre 9.419  opérations de recrutement réalisées en 2023. Soit une augmentation de 6.000 nouveaux emplois.

De multiples projets d’investissement

«Ce sont des statistiques officielles de la Sécurité sociale. Ces nouveaux postes d’emploi sont répertoriés dans le registre de la CNAS», note Salah Sakri, et d’ajouter : «Le mot emploi peut se résumer en trois mots : installation, adhésion et contrôle». Et de préciser que ce saut qualitatif intervient après un travail marathon mené par l’ensemble des autorités du secteur du travail, sous l’impulsion du wali de Blida, qui a donné une nouvelles impulsion au multiples projets d’investissement, y compris des équipements publics, en arrêt depuis plusieurs années.

«Cette décision a vraiment redynamisé le secteur de l’emploi qui ne dépassait guère les 2.800 postes d’emploi en 2023 pour rebondir à cinq fois plus en 2024. Aujourd’hui, les résultats de ces décisions sont palpables sur le terrain», argumente le responsable avant d’évoquer les directives du ministre du Travail et de la Sécurité sociale, qui, selon lui, avait doté le secteur de nouveaux mécanismes à travers le nouveau décret n° 121 22 pour modifier le décret n° 289 15, qui a aussi été modifié au cours de l’année 2024 par le décret n° 49 24 permettant au monde du patronat de déclarer leur personnel sans aucune contrainte.

36.443 emplois assurés en 2024

En effet, les résultats de cette nouvelle procédure a permis à la CNAS de passer de 28.510 emplois assurés en 2023, à 36.443 postes d’emploi en 2024, soit une augmentation de8 353 nouveaux postes. Le responsable évoque aussi la décision, qu’il qualifie de salutaire, prise par les autorités publiques qui avaient autorisé les 161 entreprises de lancer leur activité, après un blocage pénalisant et dont 140 entreprises  avaient reçu des autorisations exceptionnelles.

«Ce processus a permis la création de 5.069 emplois directs et 7.433 emplois indirects, ce qui signifie que 161 licences accordées ont permis la création de 12.502 emplois», rappelle encore Mohamed Sakri avant de mentionner également les 71.304 demandes d’emplois été enregistrées par l’Agence nationale de l’emploi (ANEM) en 2023 et 75.702 autres enregistrées jusqu’à décembre 2024, parmi lesquelles 39.535 personnes bénéficient de l’allocation de chômage.

M. Benkeddada